मैनेजमेंट से क्या होता है? | Management In Hindi
क्या आपको पता है. कि जब आप किसी होटल या रेस्ट्रोरेंट में जाते हैं और कुछ ऑर्डर करते हैं और कुछ समय बाद आपका ऑर्डर आपकी टेबल पर आ जाता हैं.
आखिर कैसे इतनी भीड़ में भी आपका ऑर्डर आप तक आ जाता है. तो आपको बता दें यह सब वहा के मैनेजमेंट का ही कमाल है.
अगर हम किसी बिजनेस या संस्था को संचालित करना चाहते हैं तो हमें उसे सही से ,संचालित करने के लिए मैनेजमेंट की आवश्यकता होती है.
अगर आप भी मैनेजमेंट से जुडी़ जानकारी को जानना चाहते हैं तो आज का यह लेख सिर्फ आपके लिए हैं. क्योकि इस लेख के जरिये हम बात करेंगे की मैनेजमेंट क्या है?
और इससे क्या होता है? मैनेजमेंट से क्या फायदा है? आदि विषयो पर हम बडे़ सरल ढंग से बात करेगें
In This Post
- 1 प्रबंधन क्या है – प्रबंधन क्या है हिंदी में?
- 2 मैनेजमेंट के प्रकार –
- 3 मध्य स्तरीय प्रबंधन
- 4 निचले स्तर का प्रबंधन
- 5 प्रबंधन का महत्व
- 6 डायरेक्ट करना:
- 7 कंट्रोल
- 8 लक्ष्य और उद्देश्य को हासिल करना:
- 9 डिसीजन मेकिंग:
- 10 प्रॉब्लम सॉल्विंग:
- 11 कम्युनिकेशन:
- 12 लीडरशिप स्किल्स का इस्तेमाल करना:
- 13 संगठन के विकास और सफलता के लिए महत्वपूर्ण भूमिका निभाना:
प्रबंधन क्या है – प्रबंधन क्या है हिंदी में?
मैनेजमेंट वह प्रक्रिया या साधन हैं. जिसके द्वारा हम किसी भी वस्तु, व्यक्ति, व्यापार को नियन्त्रित करते है.
आसान शब्दो में कहे तो मैनेजमेंट द्वारा हम किसी भी व्यवसाय या संस्था के उज्जवल भविष्य के लिए एक बेहतरीन योजना या रणनीति तैयार करते हैं.
मैनेजमेंट के प्रकार –
यह तीन प्रकार का होता है;
- Top-level management
- Middle-level management
- Lower-level management
- Top-level management
इस स्तर पर उच्च लेवल के अधिकारी आते है. जो कि किसी कंपनी के पूर्ण संचालन को प्रभावित कर सकते है. इस मैनेजमेंट में सीईओ, सीएफओ, और निदेशक मंडल जैसे अधिकारी सम्मिलित होते है.
इन सभी उच्च अधिकारियों की पहली जिम्मेदारी हैं कंपनी के उज्जवल भविष्य के लिए बेहतरीन रणनीति और योजना को तैयार करना . ताकि कंपनी अपने निर्धारित लक्ष्यों की पूर्ति कर सके.
मध्य स्तरीय प्रबंधन
इस स्तर पर कंपनी के वे अधिकारी कार्य करते हैं जो कि किसी एक विभाग के प्रमुख होते है जैसे माना किसी कंपनी का सैल्स अधिकारी और स्टाफ अधिकारी दोनो के क्षेत्र और अधिकार अलग हैं जबकि दोनों ही कंपनी के हित के लिए बेहतरीन योजना और रणनीति तैयार करते हैं.
निचले स्तर का प्रबंधन
इस स्तर पर शुरूआती लेवल के अधिकारी आते है. जैसे किसी स्कूल का क्लास टीचर जो कि अपनी क्लास के बच्चो पर अपना प्रबंधन करता हैं.
प्रबंधन का महत्व
- इसके द्वारा हम किसी संस्था या कंपनी को निंयत्रित कर सकते हैं.
- मैनेजमेंट के जरिये हम किसी भी योजना को सही ढंग से संचालित कर सकते हैं.
- मैनेजमेंट के माध्यम से ही कोई कंपनी अपने ग्राहकों की जरूरत को समय पर परा कर पाती है.
- मैनेजमेंट का क्या काम होता है
- संसाधनों का उपयोग
- मैनेजमेंट टीम द्वारा ही किसी संगठन या संस्था के हित के लिए कयी तरह के संसाधनो का प्रयोग कर योजना बनायी जाती हैं.
- ऑर्गनाइज़ करना:
- मैनेजमेंट टीम के द्वारा उपलब्ध संसाधनों का प्रयोग कर बनायी योजना को संचालित किया जाता हैं ताकि निर्धारित लक्ष्यों तक बिना किसी रूकावट के पहुंचा जा सके.
डायरेक्ट करना:
मैनेजमेंट टीम द्वारा संसाधनो का सही ढंग से प्रयोग किया जाता हैं. ताकि निर्धारित लक्ष्यों को पूरा आसानी से किया जा सके.
कंट्रोल
मैनेजमेंट टीम द्वारा संसाधनो को कन्ट्रोल भी किया जाता हैं.
लक्ष्य और उद्देश्य को हासिल करना:
मैनेजमेंट टीम किसी कंपनी के लक्ष्य और उद्देश्य को हासिल करने में पूरा सहयोग देती हैं.
डिसीजन मेकिंग:
मैनेजमेंट टीम के पास डिसीजन मेकिंग का का अधिकार भी होता हैं जिसका प्रयोग कर वह कुछ योजना या प्लान बना सकती हैं.
प्रॉब्लम सॉल्विंग:
मैनेजमेंट टीम द्वारा प्रॉब्लम सॉल्विंग का प्रयोग कर विषम परिस्थितियो में भी किसी परेशानी का समाधान किया जा सकता हैं.
कम्युनिकेशन:
मैनेजमेंट टीम द्वारा कम्युनिकेशन का प्रयोग कर अपनी बात दूसरों तक पहुचाने का अधिकार होता है.
लीडरशिप स्किल्स का इस्तेमाल करना:
मैनेजमेंट टीम द्वारा लीडरशिप स्किल्स का प्रयोग कर संस्था के अन्य कर्मचारियों को लीड करने का अधिकार मिल जाता हैं.
संगठन के विकास और सफलता के लिए महत्वपूर्ण भूमिका निभाना:
प्रबंधन टीम किसी संस्था या कंपनी के बेहतरीन भविष्य के लिए प्रमुख भूमिका अदा करते हैं.
आज के इस आर्टिकल में आपने सीखा की मैनेजमेंट से क्या होता है इससे क्या फायदा होता हैं